Terceirização e Ações Trabalhistas: A Empresa Contratante Pode Ser Condenada?
A terceirização é um modelo de negócios em que uma empresa contrata outra para realizar certas funções ou serviços. Mas o que acontece quando um empregado terceirizado entra com uma ação trabalhista? A empresa contratante pode ser condenada a pagar verbas oriundas de ações trabalhistas? Vamos elucidar essa questão. No cenário atual, muitas empresas optam […]